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2018-01-12 【宇恒週報】107年勞基法新修正講座搶先報！ (65) (0)
2018-01-05 【宇恒週報】輪班制勞工正常工時結束後，又接續延長工時提供勞務，翌日是否仍得依原定班表出勤？ (417) (0)
2017-12-29 【宇恒週報之歲末年終特別企劃--到府勞檢篇】 (81) (0)
2017-12-22 【宇恒週報】委任經理人之退休金專題討論（二） (723) (0)
2017-12-15 【宇恒週報】委任經理人之退休金專題討論（一） (1562) (0)
2017-12-08 【宇恒週報】部分工時勞工之特別休假計算 (846) (0)
2017-12-01 【宇恒週報】勞工有普通傷病情事，相關請假權利行使完畢後，雇主得否婉拒員工申請留職停薪？ (5009) (0)
2017-11-24 【宇恒週報】勞工於工作日外出用餐發生事故，雇主應否負擔職災補償義務（兼論勞基法職業災害認定標準）？ (119) (0)
2017-11-17 【宇恒週報】契約終止後，職災勞工可否繼續主張補償金？ (2451) (0)
2017-11-10 【宇恒週報】雇主得否片面變更工作規則之內容----（一）因應法律修正 (317) (0)
2017-11-03 【宇恒週報】簡析「勞動基準法部分條文修正草案」 (41) (0)
2017-10-27 【宇恒週報】勞工離職後又重新僱用之，年資如何計算？! (2634) (0)
2017-10-20 【宇恒週報】育嬰留停期間，仍應發放年終獎金嗎？! (3019) (0)
2017-10-13 【宇恒週報】勞動部將獸醫業納入4週彈性工時，偷渡乎？違法乎？ (176) (0)
2017-10-06 【宇恒週報】「不離職就排你休假」，店長遭控非法解僱 (700) (0)
2017-09-29 【宇恒週報】本所成功抗辯，行政法院撤銷原處分案例分享（一） (66) (0)
2017-09-22 【宇恒週報】「配合」政府機關辦公日曆出勤，將9月30日休息日與10月9日工作日對調，如勞工9/30離職或是10/2到職，如何處理？ (122) (0)
2017-09-15 【宇恒週報】勞工從事二份工作，於往返兩個工作場所途中發生車禍，是職災嗎？如是，職災補償如何抵充？ (1091) (0)
2017-09-08 【宇恒週報】勞工普通傷病假超過1個月以上，期間如遇例假、休假日及休息日，應否扣除而須工資照給？ (144) (0)
2017-09-01 【宇恒週報】特休制度採曆年制(即1/1至12/31)，勞工如申請留職停薪，應如何計算特休天數？ (7390) (0)
2017-08-25 【宇恒週報】3分鐘搞懂基本工資調漲後的影響 (53) (0)
2017-08-18 【宇恒週報】從媽媽嘴案件談雇主連帶侵權賠償責任 (304) (0)
2017-08-11 【宇恒週報】公司商業保險真的可以抵充職災責任嗎？（民法損害賠償篇） (318) (0)
2017-08-04 【宇恒週報】醫療業濫用「積借休」或「負時數」制度，主管機關下重手！ (1457) (0)
2017-07-28 【宇恒週報】公司商業保險真的可以抵充職災責任嗎？（勞基法職災補償篇） (499) (0)
2017-07-21 【宇恒週報】勞工自請離職並依法提前預告，雇主得否片面提前終止契約？ (485) (0)
2017-07-14 【宇恒週報】勞工突然不告而別，當月工資怎麼處理？ (148) (0)
2017-07-07 【宇恒週報】技術生、建教合作生、實習生以及工讀生有何不同？ (1130) (0)
2017-06-30 【宇恒週報】建教合作班之學生得否採用變形工時？ (188) (0)
2017-06-21 【宇恒週報】企業暨人資不可不知的勞基法施行細則重點事項提醒～ (383) (0)
2017-06-16 【宇恒週報】勞工異常性刷卡卻未申請加班，公司有無給付加班費義務？？？ (301) (0)
2017-06-09 【宇恒週報】勞工集體於同一期日安排特休，雇主可以強制停休？？？ (404) (0)
2017-06-02 【宇恒週報】勞動部表示，因蘇花路斷趕不回上班的勞工，免請假且不可扣薪？？？ (79) (0)
2017-05-26 【宇恒週報】配合政府機關辦公日曆出勤，將5/29工作日與6/3休息日對調，如勞工5/31離職或是6/1到職，如何處理？ (98) (0)
2017-05-19 【宇恒週報】勞資會議代表未送主管機關備查，該會議決議有效？無效？ (346) (0)
2017-05-12 【宇恒週報】產假期間薪資，需要以平均工資為標準嗎？ (1400) (0)
2017-05-04 【宇恒週報】休息日補休與請假大哉問～ (因應勞動部昨日二則函釋提前出報哦) (457) (0)
2017-04-28 【宇恒週報】勞基法延長工時上限一個月46小時，所謂「一個月」怎麼定義？ (418) (0)
2017-04-21 【宇恒週報】勞工申請留職停薪期滿，復職後還有特休嗎？何時結算未休日數？ (9530) (0)
2017-04-14 【宇恒週報】如何判定變形工時之適用行業別？ (206) (0)
2017-04-07 【宇恒週報】平均工資應如何計算？ (403) (0)
2017-03-31 【宇恒週報】員工月中到職，當月工資如何計給？大小月與二月有無不同？ (50600) (9)
2017-03-24 【宇恒週報】預先要求勞工排定特休及確明日期，行不行？！ (2863) (0)
2017-03-17 【宇恒週報】遞延特休到底行不行？！ (446) (0)
2017-03-10 【宇恒週報】特別休假曆年制到底行不行？？！！ (1093) (0)
2017-03-03 【宇恒週報】勞工於休息日同意出勤，臨時請假如何處理? (266) (0)
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