宇恒勞資錦囊部落格

跳到主文

宇恒週報、勞動時事、案例分享的園地 http://yu-heng.com.tw/

部落格全站分類:不設分類

  • 相簿
  • 部落格
  • 留言
  • 名片
發表時間 文章標題 人氣 留言
2017-05-19 【宇恒週報】勞資會議代表未送主管機關備查,該會議決議有效?無效? (399) (0)
2017-05-12 【宇恒週報】產假期間薪資,需要以平均工資為標準嗎? (1424) (0)
2017-05-04 【宇恒週報】休息日補休與請假大哉問~ (因應勞動部昨日二則函釋提前出報哦) (474) (0)
2017-04-28 【宇恒週報】勞基法延長工時上限一個月46小時,所謂「一個月」怎麼定義? (425) (0)
2017-04-21 【宇恒週報】勞工申請留職停薪期滿,復職後還有特休嗎?何時結算未休日數? (9726) (0)
2017-04-14 【宇恒週報】如何判定變形工時之適用行業別? (237) (0)
2017-04-07 【宇恒週報】平均工資應如何計算? (448) (0)
2017-03-31 【宇恒週報】員工月中到職,當月工資如何計給?大小月與二月有無不同? (50801) (9)
2017-03-24 【宇恒週報】預先要求勞工排定特休及確明日期,行不行?! (2894) (0)
2017-03-17 【宇恒週報】遞延特休到底行不行?! (455) (0)
2017-03-10 【宇恒週報】特別休假曆年制到底行不行??!! (1137) (0)
2017-03-03 【宇恒週報】勞工於休息日同意出勤,臨時請假如何處理? (315) (0)
2017-01-01 聯絡我們 (31) (0)
2017-01-01 勞資錦囊 (6) (0)
2017-01-01 服務內容 (22) (0)
2017-01-01 關於宇恒 (12) (0)
«1...567

最新文章

熱門文章

文章分類

unfold all categories fold all categories
展開分類 【宇恒勞資錦囊】 (4)
  • 宇恒週報 (255)
  • 白話勞動法 (25)
  • 宇恒勞動報 (24)
  • 特別報 (8)
  • 【關於宇恒】 (4)

文章搜尋

文章精選

所有文章列表

更多宇恒法律事務所

  • 宇恒首頁
  • 關於宇恒
  • 服務內容
  • 律師介紹
  • 本所客戶
  • 最新消息
  • 課程資訊
  • 企業內訓
  • 週報列表
  • 聯絡宇恒

相簿幻燈片

QR Code

qrcode
mib__video

回到頁首 回到主文 免費註冊 客服中心 痞客邦首頁 © 2003 - 2025 PIXNET

關閉視窗